Работа администратором кадровиком в Алматинской области

Функциональные обязанности: -подбор персонала -проведение первичных собеседований, рекомендация претендентов, для последующего отбора. -ведение делопроизводства и отчетности -закрытие…

Обязанности: Ведение документации по принятию и увольнению сотрудников, смены должностей; Ведение личных дел персонала, внесение изменений и дополнительных данных; Выявление возможных…